Indicador de desempenho é um resultado que indica como foi o desempenho em uma determinada situação certo? Isto não é ruim.
O problema acontece quando os indicadores são mentais e só existem em um lugar… Na sua cabeça.
Eu explico. Você cria ações, que dependem de uma determinada situação e se moldam de acordo com parâmetros pré-estabelecidos por você. Exemplo: "Depois que acontecer uma situação X eu irei com certeza realizar a Y". Porém, a situação que você está se referindo foi criada por você, baseada em valores totalmente aleatórios, simplesmente porque você "acha que tem que ser".
"Não, depois que alguém reconhecer meu trabalho eu vou fazer algo inacreditável, eles vão ver". Percebe? A necessidade de ter o trabalho reconhecido, neste caso, é pré-requisito para fazer algo inacreditável.
O exemplo é básico, cada um tem um seu. Uns esperam para poder casar, para dar um salto profissional, mudar de emprego, outros, até para coisas menores como, lavar o carro, investir na poupança, conversar com uma determinada pessoa, etc.
Normalmente, tudo tem que ser planejado e ignorar fatores que afetam uma determinada situação aumentam muito a sua chance de fracasso. No entanto, criar fatores e condições que só existem em sua mente, te condicionam a limitar o seu próprio potencial.
Não é raro encontrar pessoas que possuem o recurso, tempo e força de vontade para conquistar um determinado objetivo, mas não o fazem por questões que fogem totalmente da compreensão real.e só ela compreende Claro, o limitador está única e exclusivamente na cabeça dela, na sua ou, na minha.
Procure policiar a si mesmo a respeito disso e comece a pensar com clareza o motivo de você não está realizando aquele projeto que você quer a alguns anos ou porque ainda não tomou uma atitude que, aparentemente é simples, mas mesmo assim você se vê travado e não consegue sair do lugar.
Motive-se a si mesmo, extrapole, não dependa de fatores externos e condições imaginárias para realizar o que você já tem capacidade para fazer hoje.
Você é uma pessoa única, com experiências que são válidas para inúmeras outras pessoas no mundo, o seu know-how não tem preço pois é impossível aprendê-lo em uma sala de aula ou em treinamento. Saiba valorizar o seu capital intelectual e tenha consciência de que o que você sabe, o que você aprendeu, sua experiência de vida, conta muito.
O que você está esperando para se mexer? A partir de hoje, não deixe sua mente ser um fator que limite o seu desempenho e a realização dos seus sonhos. Todos nós possuímos obstáculos que são mais do que suficientes dia-a-dia.
Ao invés disso, libere-se, seja ousado, você vai conseguir o que quer. http://feedproxy.google.com/~r/admit/~3/TUms_cLexd4/indicadores-de-desempenho-imaginarios
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